El sindicato CROC dio un ultimátum a 10 hoteles y un restaurante del norte de Quintana Roo para un probable estallido de huelga a partir del 19 de octubre. Las controversias giran en torno a la revisión de los contratos colectivos de trabajo, principalmente con el tema del salario que perciben los trabajadores afiliados a dicha confederación sindical.
Entre los hoteles inmersos en estas controversias sobresalen: Grand Riviera Princess, Viva Wyndham Maya, Excellence Coral Playa Mujeres, H10 Ocean Riviera Paradise, Grand Palladium Costa, Royal Hideaway Riviera Maya, entre otros, los cuales se encuentran ubicados en diversos destinos como Cozumel, Tulum, Playa del Carmen y Costa Mujeres.
El Tribunal Laboral de Chetumal autorizó postergar los inicios de huelga, en un principio programados para el 15 de octubre, tras audiencias de conciliación, las cuales también quedaron reprogramadas.
En diversos expedientes consultados, se aprecia que la Unión Nacional de Trabajadores de la Industria Alimenticia, Refresquera, Turística, Hotelera, Gastronómica, Similares y Conexos, sindicato afiliado a la CROC, solicitó el aplazamiento por así responder a sus intereses y en otros fueron solicitadas las postergaciones por acuerdo de los centros hoteleros y la organización gremial.
“Se autoriza la prórroga de estallamiento a huelga solicitada por ambas partes para el día 19 de octubre de 2026 a las diez horas; en consecuencia, se difiere la presente audiencia de conciliación, por lo que se señala como nueva fecha para su celebración el día 16 de octubre de 2026 a las trece horas”, se lee en el expediente de huelga 294/2025 instaurada en contra del hotel Royal Hideaway Riviera Maya.
Como lo informó REPORTUR.mx, en julio el CROC inició 10 procedimientos de huelga contra diversos hoteles del norte de Quintana Roo, a cuyos representantes patronales exige la revisión de salarios y otras prestaciones a favor de los trabajadores. En caso contrario, iniciarían paros de labores después de octubre. (QRoo: sindicato amenaza a hoteles de lujo con huelga por salarios).
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